Пенсия людям, которые попали под сокращение – это вопрос интересует многих. Особенно сейчас, в достаточно сложное экономическое положение страны. Так же в конце декабря 2018 года была в СМИ запущена “утка” (фейковая новость), что в 2019 году ожидается серьезное сокращение штата во многих фирмах и организациях. так же публиковался перечень профессий, которые вероятнее всего попадут под сокращение.
Вопрос получения пенсии в 2019 году, если все -таки вас сократили, остается открытым.
Почему фирмы сокращают свой штат
Что бы быть подготовленным к подобным коллизиям, необходимо понимать первопричину. Многие организации, которые запланировали сокращение персонала делают это потому, что скорее всего находятся на стадии банкротства. И подобная оптимизация штата становится единственным выходом для того, что бы привести дела в порядок.
Кто попадает под сокращение
Обычно под сокращение попадают сотрудники, которые в силу каких либо обстоятельств не могут адаптироваться к современным тенденциям бизнеса. Чаще всего это пожилые сотрудники, или, как сейчас одно говорить – люди предпенсионного возраста. Несмотря на то, что в связи с повышением пенсионного возраста, государство постаралось защитить данную категорию граждан, предприниматели и иные работодатели заключают срочные трудовые договора, по истечению срока действия коих человек может оказаться безработным.
Вот по этому и интересуются граждане, а можно ли выйти на пенсию досрочно, что бы не идти на биржу труда и получать социальную поддержку от государства.
Если внимательно почитать пенсионное законодательство то можно найти подтверждение. да, выйти на пенсию досрочно можно. Это право установлено ФЗ 1032 статья 32 от 1991 года.
Однако, как и в большинстве подобных законов, человеку, выходящему досрочно на пенсию необходимо выполнить ряд условий.
- Трудовой стаж должен составлять не менее 25 лет для мужчин.
- Для женщин – не менее 20 лет.
- Так же после сокращения, пенсионеру необходимо встать на биржу труда и получить статус безработного.
- Должна отсутствовать возможность приступить снова к трудовым обязанностям на прошлом или новом месте работы.
Что нужно сделать, что бы выйти на пенсию досрочно при сокращении
Давайте опишем процедуру получения досрочной пенсии по-шагам:
После того, как вас сократят, нужно, не откладывая в долгий ящик, посетить ближайшее отделение занятости население.
Вам выдадут все причитающиеся документы для получения статуса пенсионера и получения досрочной пенсии.
Так же гражданин должен в течение 7-ми дней посетить Управление Пенсионного фонда по месту жительства и написать соответствующее заявление.
Срок действия заявления, которое дает возможность при сокращении досрочно выйти на пенсию составляет один календарный месяц. Не затягивайте.
Внимание: если территориальный пенсионный фонд подтвердит право досрочного выхода на пенсию, то денежные отчисления будут производиться с соответствующей даты.
так же в Управлении ПФР вас смогут ознакомить со список льготных профессий, которые имеют право на получение досрочных пенсий. Если у вас имеется соответствующая запись в трудовой книжке, обязательно уточните это у специалиста.
