Льготные кредиты на выплату зарплаты

Работодатели столкнулись с проблемами в получении льготных кредитов и расходовании полученных средств. Минэкономразвития предоставило разъяснения:

Тезисно: Кредит может получить заемщик с любой долей выручки по «пострадавшему» ОКВЭД. Заемщик сам решает, как распределить кредитные средства между работниками. Кредитный договор можно продлить.

Подробнее:

Требования к заемщикам
  • Льготный кредит вправе получить заемщики, у которых хотя бы один ОКВЭД относится к пострадавшим отраслям. Какова доля выручки по таким ОКВЭД в общей выручке заемщика, значения не имеет. Даже если часть сотрудников заемщика работает по «непострадавшим» направлениям, кредит рассчитывается на всех сотрудников. 
  • Если заемщик получил безвозмездную финпомощь из бюджета, это не мешает оформить льготный кредит на выплату зарплаты.

     

Расходование полученных средств

Заемщик сам решает, как распределить кредитные средства между работниками. Например, он может произвести выплаты только некоторым сотрудникам, но в размере выше МРОТ. Не запрещено также выплачивать за счет кредитных средств зарплату сразу за несколько месяцев.

За счет кредитных средств можно уплачивать НДФЛ.

Кредит должен быть полностью использован на расходы по оплате труда. Погашение кредита за счет средств, полученных по нему же, не субсидируется.

Продление срока кредитного договора

Кредитный договор можно продлить. Главное – чтобы он не переставал соответствовать правилам госпрограммы (срок кредитования не более 12 месяцев, нулевая ставка не более 6 месяцев и т.д.).